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学校有哪些制度各举措激励教师教学投?在职员工学历如何提?

上海成人高考网 发布时间:2019-07-24 10:26:08

  学校有哪些制度各举措激励教师教学投入

  1、进一步提升中小学教师学历层次,全面提高教师队伍整体素质。到2019年全市高中、初中、小学教师全部达到合格学历,小学专任教师达大学专科学历的城、乡分别达到85%、65%以上,并逐年提高2个百分点。

  2、广大中小学教师要树立正确的教育思想观念,不断提高实施素质教育的能力和水平,要具有终身学习的自觉性,不断拓宽知识面。提高业务水平;要掌握并学会运用信息技术和必要的现代教育技术手段,积极参与教育教学科研,勇于探索创新,以适应课程改革的需要。三、主要措施1、要彻底澄清教师队伍现状,制定出合理规划,采取有效激励措施,鼓励教师参与学历进修,使应参加培训的教师尽快进入培训渠道。坚持多形式、多渠道和学用一致的原则,通过上海函授、脱产、自学考试和网络教育等形式开展高学历培训工作。

  2、继续办好高师本科、小教专、本科自学考试及上海成人高考考试,继续开展中小学教师研究生课程进修班,支持教师进修教育硕士学位学习,拓宽中小学教师进修高学历的渠道。

  3、严格执行中小学教师人事管理的有关政策,在中小学教师职务评聘工作中,凡学历专业与所评资格专业不一致的教师一律按破格对待。在中小学教师人事制度改革过程中学用一致、学历层次高的教师将被优先聘用。

  4、加大资金投入,各校解决好参培教师的学习费用,凡在规定期限内参加高学历培训者,各乡(镇)、各学校要筹集费用给予适当补贴,增强参培教师学习的积极性。四、组织保障

  在职员工学历如何提升

  目前社会需要越来越多的高学历人才,很多人可能在学校不能取得理想的学历,可以在工作中提升自己,弥补学历的不足,成人学历提升目前有四种方式,首先你要确定你想提升学历的方式,直接联系高校进行报名即可,每个高校在大中城市几乎都有报名点,学历提升学费方式不同,收费也有一些差异,网络教育比较适合在职学习,学费每年两三千左右。